psyho_dmitry 4 марта 2020 г., 06:53 Пожаловаться Как бы ни хотели лучшие руководители нашего времени дать окружающим полномочия и возможность высказывать свое мнение, формальная структура власти в большинстве современных корпораций – это диктатура. Холакратия. Революционный подход в менеджменте Брайан Робертсон 3,6
Wanda_Magnus 8 декабря 2022 г., 09:04 Пожаловаться По мере того как мы распределяли ответственность по всей организации, я стал гораздо меньше внимания обращать на корпоративную культуру. Когда операционная система не работает должным образом, приходится сосредотачиваться на таких аспектах, как общие ценности, чтобы ее недостатки не проявлялись так сильно, но если мы все… Развернуть Холакратия. Революционный подход в менеджменте Брайан Робертсон 3,6
ElviraOzzy 16 ноября 2020 г., 18:25 Пожаловаться наиболее полно проявляется холакратия – в повседневной деятельности по переработке напряжений в полезные изменения ради той цели, которую стремится реализовать организация. Холакратия. Революционный подход в менеджменте Брайан Робертсон 3,6
psyho_dmitry 10 марта 2020 г., 11:51 Пожаловаться Когда все процессы холакратии сосредоточены на взаимодействии между ролями и в организационном пространстве – и больше ни на чем, – наше пространство межличностного, «племенного» взаимодействия оказывается в состоянии анархии. Холакратия. Революционный подход в менеджменте Брайан Робертсон 3,6
psyho_dmitry 4 марта 2020 г., 15:57 Пожаловаться Уйти от семейного архетипа почти невозможно; и в результате сотрудники чувствуют себя бесправными и эксплуатируемыми, а руководители страдают от того, что на них лежит вся ответственность, в том числе и за все отмечаемые сотрудниками точки напряжения. Холакратия. Революционный подход в менеджменте Брайан Робертсон 3,6
psyho_dmitry 4 марта 2020 г., 15:57 Пожаловаться Какими бы выдающимися ни были лидеры, какими бы благими ни были их намерения, корпоративная вертикаль власти практически неизбежно приводит к тому, что между начальником и подчиненными выстраивается такая же динамика, как между родителями и детьми. Холакратия. Революционный подход в менеджменте Брайан Робертсон 3,6