Привычки лидера
Мартин Ланик
| Издательство: | Манн, Иванов и Фербер |
Лучшая рецензия на книгу
22 сентября 2020 г. 08:23
205
5
Книга мне очень понравилась! Она весьма конкретная, прикладная и по делу, без воды.
Автор представляет свою методику развития лидерских навыков. В начале нас знакомят с Формулой лидерских привычек, как ее выводили, как формируются привычки (спойлер: не за 21 день, а за 66 в среднем!), как выбрать первый навык для тренировки. Такое начало не кажется затянутым, оно погружает в тему.
Затем идет большой блок о тех самых 22-х привычках. Мне очень понравилась структурированность информации: сами привычки объединены в подгруппы, а каждая из них расписана по четкой схеме - краткое представление о навыке и включенных в него поведенческих моделях (3-4), объяснение, чем он важен, признаки, указывающие на необходимость проработки навыка, каким чертам характера он соответствует, и упражнения на…
ISBN: 978-5-00117-897-2
Год издания: 2019
Возрастные ограничения: 16+
Жанры: Личная эффективность
Теги: Non-fictionВсе теги
Рецензии
Всего 222 сентября 2020 г. 08:23
205
5
Книга мне очень понравилась! Она весьма конкретная, прикладная и по делу, без воды.
Автор представляет свою методику развития лидерских навыков. В начале нас знакомят с Формулой лидерских привычек, как ее выводили, как формируются привычки (спойлер: не за 21 день, а за 66 в среднем!), как выбрать первый навык для тренировки. Такое начало не кажется затянутым, оно погружает в тему.
Затем идет большой блок о тех самых 22-х привычках. Мне очень понравилась структурированность информации: сами привычки объединены в подгруппы, а каждая из них расписана по четкой схеме - краткое представление о навыке и включенных в него поведенческих моделях (3-4), объяснение, чем он важен, признаки, указывающие на необходимость проработки навыка, каким чертам характера он соответствует, и упражнения на…
8 марта 2020 г. 23:01
304
2.5 Много воды, прорывных идей нет
Впечатления от книги неоднозначные. Задумка хорошая: рассказать об основных навыках лидера (авторы выделяет две большие категории: ориентация на результат и на людей) и способах их развивать. Половина книги уходит на размышления, как формируется привычка. И вроде бы уже все ясно и ждешь конкретных советов, но нет, вода продолжается. Надо отдать должное, лидерские навыки взяты не от балды: проведены исследования, навыки систематизированы, даже есть подход, как определить, какие из них важны вам в первую очередь (правда, надо пройти платный тест на сайте...). И вот наконец описание тех самых волшебных способов развивать навыки... к сожалению, текст на сотню страниц можно было бы скукожить как минимум вполовину: очень много воды и повторений. Если у вас уже есть команда и вы задавались…
Похожие книги
Вы можете посоветовать похожие книги по сюжету, жанру, стилю или настроению. Предложенные вами книги другие пользователи увидят здесь, в блоке «Похожие книги». Посоветовать книгу
